O Poder do Feedback para o Crescimento de Pessoas e Negócios (In Company)

Professora: Daviane Chemin

Programa:
Em empresas que conversam, o nível de fofocas é menor, a falta de clareza das estratégias é minimizada? A comunicação é fluida e a capacidade de gerar soluções em conjunto é facilitada e acontece de maneira ágil. O feedback é uma prática poderosa para promover a conversa verdadeira, a resolução de conflitos e sobretudo, o autoconhecimento através da perspectiva do outro. Quando o indivíduo se conhece, ele tem consciência de suas vulnerabilidades e assim, pode buscar caminhos de desenvolvimento. A competência de feedback pede preparo, tanto de quem dá, quanto de quem o recebe. Este curso visa preparar pessoas para o exercício constante do referido método, para que experimentem os inúmeros benefícios que emergem deste processo.

Duração: 08:00 Horas

Com quem:
Fundadora da DChemin Resultados Humanos, foi vice-presidente da ABRH Brasil, e presidente da ABRH-PR; Possui formação em Psicologia, com MBA em Gestão e Desenvolvimento de Equipes pela Fundação Getúlio Vargas e certificação internacional em Programas de Educação, Desenvolvimento Organizacional e Inovação;  Sua experiência de 25 anos com Recursos Humanos foi construída em organizações multinacionais tais como Volvo do Brasil e Volkswagen do Brasil, além de ter atuado como Diretora de Recursos Humanos no Sistema FIEP (Federação das Indústrias do Paraná); Na esfera acadêmica, trabalhou como executiva no ISAE-FGV. Atua como coordenadora de cursos e também como docente da FAE Business School, ESIC e ISAE.

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